Recruitment

Massaal jongeren werven via WhatsApp solliciteren

15:55 30 minutes presentation Zaal 5
Marlie Dierkens Schuttevaer Action

Action is een van de snelst groeiende retailbedrijven van dit moment. Elke week opent het bedrijf twee nieuwe vestigingen, door heel Europa. Om de groei in eigen land bij te kunnen benen zijn veel nieuwe medewerkers nodig: duizenden vulploeg- en kassamedewerkers. Een leuke bijbaan voor jongeren van 15 tot 17 jaar, alleen… hoe bereik je deze doelgroep? En hoe zorg je dat ze niet voor supermarkten, bouwmarkten, maaltijdbezorgers of andere retailketens kiezen en wél voor Action? In deze sessie geeft Marlie antwoord op deze vragen, waarbij een zeer vernieuwende manier van solliciteren via WhatsApp de sleutel tot succes bleek te zijn.

Marlie Dierkens Schuttevaer

Marlie Dierkens Schuttevaer

Action

Marlie Dierkens Schuttevaer is sinds september 2017 HR manager van Action Nederland. In deze rol is zij verantwoordelijk voor het HR beleid voor bijna 390 Action winkels in Nederland en zo’n 15.000 medewerkers. Per jaar werft Action voor de winkelorganisatie in Nederland meer dan 10.000 medewerkers, 95% hiervan zijn scholieren en studenten op zoek naar een bijbaan. Marlie werkte eerder voor Makro en Achmea in verschillende HR rollen, en als marketing manager bij Zilveren Kruis. Rode draad in haar loopbaan is het beïnvloeden van gedrag met behulp van innovatieve communicatie.

Gelijktijdige sessies